シルバー人材センターとは

シルバー人材センターの会員組織シルバー人材センターは「自主・自立、共働・共助」を理念とした会員組織です。～自主・自立の組織理念～会員は自分たちで役員を選び、理事会...

シルバー人材センターでの働き方は「生きがいを得るための就業」を目的としています。高齢者のライフサイクルに応じた任意就業ですので、就業日数や収入の保証はありませんが、各人の希望と能...

会員は原則60歳以上の高齢者です。安全就業を徹底するため、危険な仕事や有害な仕事はお請けできません。シルバー人材センターの仕事は、臨時的・短期的、または軽易な業務とされる仕事です。

お受けできる仕事はセンターによって異なります。地域のシルバー人材センターに直接お問い合わせください。会員は原則として60歳以上の高齢者です。安全就業を徹底するため、危険な仕事や有害な仕事はお請けできません。

「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律」の改正を受け、東京都内では現在一部のセンターで、労働者派遣事業を実施しています。この事業を利用すると、お客様（発注者様）が直接シル...